Instytut tworzą ludzie, którzy mają wiedzę, umiejętności i doświadczenie w zarządzaniu potencjałem klientów, a także chęci, by się nimi dzielić. Połączyła nas pasja do zmiany: siebie i swojego otoczenia, a przede wszystkim pomoc innym w rozwoju.
Wierzymy, że różne dziedziny, w których działamy, spójnie się ze sobą łączą, a dzięki współpracy i korzystaniu ze swoich doświadczeń – możemy sięgać po więcej.
Magdalena Rozmus - Psycholog, Trener biznesu, Coach, Mediator
Absolwentka studiów magisterskich z psychologii i pedagogiki oraz studiów podyplomowych: Coaching i Mentoring na Uniwersytecie Marii Curie – Skłodowskiej w Lublinie, Doradztwa zawodowego, kierowania karierą i coachingu w Szkole Głównej Handlowej w Warszawie, Mediacji gospodarczych w Wyższej Szkole Humanitas w Sosnowcu. Ukończyła kurs Trenera Biznesu Grupy SET oraz liczne kursy i szkolenia z zakresu metodyki pracy trenera, coacha, mentora. Certyfikowany konsultant DISC-3D i MTQ-48.
Swoją pasję związaną z pracą z ludźmi, rozwojem osobistym realizuje głównie poprzez szkolenia, warsztaty, indywidualne doradztwo, coaching dla dorosłych i młodzieży. Wspiera osoby indywidualne i organizacje w zakresie efektywnego wykorzystywania swojego potencjału, kształtowania umiejętności psychospołecznych, zarządzania procesem rozwojowym i edukacyjnym.
Posiada doświadczenie w budowaniu organizacji, zarządzaniu zasobami ludzkimi, koordynowaniu i wdrażaniu projektów w biznesie i oświacie. Od lat prowadzi szkolenia i coaching dla biznesu z zakresu budowania wizerunku organizacji, standardów obsługi klienta, budowania efektywnego zespołu, komunikacji interpersonalnej. Na sali szkoleniowej jako trener kompetencji psychospołecznych i zawodowych spędziła ponad 3500 godzin i drugie tyle w pracy indywidualnej z zakresu doradztwa zawodowego, job-coachingu, psychoedukacji. Siebie określa jako osobę otwartą, komunikatywną, sumienną, wierzącą w to, co robi oraz z dużym poczuciem humoru.
Prywatnie jest pasjonatką podróży, wspinaczki po górach, koncertów rockowych i filmów.
Paulina Serwejuk – Gawłowska – Psycholog, Coach, Trener biznesu
Wykształcenie z zakresu psychologii zdobyła na Uniwersytecie Marii Curie – Skłodowskiej w Lublinie. Certyfikat coacha otrzymała po ukończeniu Akademii Profesjonalnego Coachingu w Europejskim Instytucie Psychologii Biznesu. Odbyła trening interpersonalny oraz intrapsychiczny w Instytucie Psychologii Zdrowia w Warszawie.
Aktualnie realizuje się w biznesie – pracuje w firmie farmaceutycznej, gdzie jest odpowiedzialna za rozwój marki, szkolenia dla pracowników, szkolenia produktowe, realizację planów sprzedażowych i marketingowych. Od kilku lat pracuje jako trener. Przeprowadziła wiele szkoleń z profesjonalnej obsługi klienta i coachingu dla personelu medycznego oraz farmaceutów. Należy do lubelskiego oddziału Izby coachingu. Szkoli nie tylko z coachingu, ale i ze sprzedaży. Przygoda ze sprzedażą jest nie tylko teorią na jej szkoleniach, ponieważ zna pracę przedstawiciela medycznego, farmaceutycznego oraz handlowej od strony terenu. Tworząc i prowadząc szkolenia bazuje na teorii i praktyce. Pracując jako przedstawiciel przeszła cykle szkoleń i kursów z zakresu efektywnej sprzedaży, sztuki sprzedaży, relacji w biznesie. Całą wiedzę i doświadczenie przekazuje swoim słuchaczom na szkoleniach w firmie Coaching School.
„Pracując jako psycholog i coach wspieram swoich Klientów w pokonywaniu barier i dochodzeniu do postawionych sobie celów. Pomagam im odkrywać w sobie pokłady potencjału i motywuję do działania. Kieruję się zasadą: wizja, cel plus działanie to gwarancja osiągnięcia sukcesu”. Prywatnie przedsiębiorcza mama, pasjonatka aktywnego trybu życia, rozwoju i podróży.
Agnieszka Niewęgłowska – Psycholog, Trener kompetencji psychospołecznych, Doradca edukacyjny i zawodowy
Absolwentka UMCS w Lublinie na kierunku psychologii oraz psychologii komunikacji społecznej, Szkoły Wyższej Psychologii Społecznej w Warszawie we współpracy z Laboratorium Psychoedukacji, gdzie realizowała Podyplomowe Studium Trenerów Grupowych, a także Wyższej Szkoły Przedsiębiorczości i Administracji w Lublinie, gdzie zdobywała wiedzę i umiejętności z zakresu Coachingu. Certyfikat VCC potwierdzający kompetencje w zawodzie Doradca Zawodowy otrzymała od Fundacji Certificate of VocationalCompetency.
Nieustannie poszukuje inspiracji i możliwości rozwoju. Podczas spotkań indywidualnych i grupowych warsztatów wykorzystuje zdobyte umiejętności, aby stworzyć przestrzeń do rozwoju dla drugiego Człowieka. W obszarze trenerskim i doradczym zrealizowała dotychczas ponad 2500 godzin pracy z grupą i spotkań indywidualnych dla zróżnicowanych grup docelowych. Współpracowała zarówno z organizacjami pozarządowymi, jak i firmami komercyjnymi.
W swojej pracy skupia się m.in. na szkoleniu umiejętności miękkich związanych z procesem komunikacji, rozwijaniem kreatywności, zarządzaniem sobą w sytuacjach trudnych, stresujących, motywowaniem siebie i innych, skutecznym uczeniem się, trwałym zapamiętywaniem, prowadzeniem grup. Angażuje się również w projekty związane z indywidualnym i grupowym doradztwem psychologicznym, zawodowym i edukacyjnym.
Barbara Mróz - Psycholog, Trener biznesu, Coach
Absolwentka psychologii i socjologii (Wyższa Szkoła Nauk Społecznych w Lublinie ). Ukończyła Szkołę Coachów Akademi SET oraz Szkołę Trenerów Biznesu Akademii Set w Warszawie. ( Trener w trakcie) Certyfikowany trener gry ,,Podróż Bohatera”
Jest pasjonatką życia i ludzi. Swoją pasję łączy z życiem zawodowym, prowadząc szkolenia, warsztaty i procesy coachingowe indywidualne i grupowe. Pracując jako psycholog i coach wspiera swoich klientów w pokonywaniu barier i dochodzeniu do postawionych sobie celów. Pomaga im odkryć swój potencjał i znaleźć motywację do działania. Posiada kilkuletnie doświadczenie z zakresu sprzedaży, obsługi klienta i zarządzania zespołem, dzięki czemu szkolenia są naturalnym przejściem pomiędzy teorią a praktyką.
Niezależnie od metod i poruszanej tematyki najważniejsze dla Basi jest zaufanie oraz budowanie motywacji i realizacja wspólnie wyznaczonych celów, co przekłada się na czerpanie z życia radości i satysfakcji przez osoby, z którymi współpracuje. O sobie mówi: „Dzielę się ze swoimi podopiecznymi ogromnymi pokładami motywacji. Posiadam doświadczenie ponad 1000 godzin pracy szkoleniowej i coachingowej. Szukam kreatywnych i nowoczesnych rozwiązań, sięgam po nowoczesne metody i techniki…
W swojej pracy kieruję się mottem: „Zmieniaj swoją codzienność, by zmienić swoją przyszłość!”
W wolnym czasie wyznacza swoje własne cele zakładając buty do biegania.
Masz pytanie? Chętnie odpowiemy!
